Assistant Recruitment Specialist

CV Wibawa Rahayu · 📍 Kuningan, Jawa Barat · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
CV Wibawa Rahayu sedang mencari seorang Assistant Recruitment Specialist yang berbakat dan bersemangat untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu pemain terkemuka dalam industri kami di wilayah Kuningan, Jawa Barat. Kami mencari seseorang yang memiliki keahlian dalam rekrutmen dan seleksi, serta kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berkembang pesat. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam proses rekrutmen yang efisien dan efektif, serta membantu dalam membangun tim kami yang kuat.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk posisi yang tersedia di perusahaan.,Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi.,Membuat dan mengirimkan penawaran kerja kepada kandidat yang memenuhi syarat.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia perusahaan terpenuhi.,Mengembangkan dan memelihara hubungan baik dengan agen rekrutmen dan jaringan profesional.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan proses rekrutmen.,Mengikuti dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur rekrutmen perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran rekrutmen atau seleksi.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia.,Kemampuan untuk melakukan wawancara dan seleksi kandidat secara objektif.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.,Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif.

🛠️ Keahlian

Keahlian dalam menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).Kemampuan untuk membuat dan mengirimkan penawaran kerja yang menarik.Kemampuan untuk mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan membuat laporan.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai agen rekrutmen dan jaringan profesional.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait