Deputy Training Officer

PT Nusantara Bumi · 📍 Gunung Kidul, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 9.000.000 per month

PT Nusantara Bumi, sebuah perusahaan terkemuka di bidang pertambangan, sedang mencari seorang Deputy Training Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.

Kami mencari seseorang yang memiliki dedikasi tinggi terhadap pengembangan sumber daya manusia dan siap bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan. Jika Anda memiliki kemampuan untuk menciptakan lingkungan belajar yang mendukung, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.

PT Nusantara Bumi menawarkan gaji yang kompetitif dan manfaat lain yang mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan.
  • Melakukan evaluasi dan penilaian terhadap program pelatihan untuk memastikan efektivitasnya.
  • Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan pelatihan disampaikan dengan baik.
  • Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan selama proses pelatihan.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data pelatihan untuk meningkatkan program pelatihan di masa depan.
  • Menjaga dokumentasi dan rekam jejak pelatihan untuk kepatuhan dan referensi.
  • Berkomunikasi dengan pelanggan dan mitra untuk memahami kebutuhan pelatihan mereka.
  • Mengembangkan dan menjaga hubungan baik dengan penyedia pelatihan eksternal jika diperlukan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang Human Resource Development, Pendidikan, atau bidang terkait.
  • Minimal 3 tahun pengalaman dalam perencanaan dan pelaksanaan program pelatihan.
  • Pengalaman dalam lingkungan industri pertambangan adalah nilai tambah.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Kemampuan untuk menganalisis data dan membuat laporan.
  • Penguasaan bahasa Inggris dan Indonesia yang baik.
  • Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pelatihan yang inovatif.
  • Sertifikasi dalam bidang HRD atau pelatihan adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan untuk bekerja dalam timkomunikasi efektifanalisis datapengembangan strategi pelatihandan kemampuan berbahasa Inggris dan Indonesia.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait